La remise des diplômes pour la troisième édition de l'examen professionnel RH organisée selon le nouveau règlement a eu lieu le 15 novembre 2019 au Palais des Congrès de Bienne. Au total, 1108 personnes ont participé aux différentes formations et passé les examens correspondants. Plus de 77% d'entre elles ont réussi les examens fédéraux et se sont vu remettre leur diplôme.
Pour la troisième fois consécutive, les diplômes de la spécialisation C pour la location de services et le placement de personnel privés ont également été décernés. 27 titulaires ont ainsi validé leur formation, avec une note moyenne de 4,28. C'est la spécialisation B pour le placement de personnel et le conseil en personnel publics qui a atteint la meilleure moyenne, soit 4,47. Cette année, la spécialisation A pour la gestion des RH en entreprise a enregistré la note de 4,22.
La première place du classement des diplômes de la spécialisation C est revenue à Nadine Häberling, qui a obtenu la note maximale de 5. Elle est suivie par trois et cinq titulaires qui se partagent respectivement la deuxième et la troisième place.
swissstaffing félicite toutes et tous les diplômé(e)s!
(Photos de Sacha Danesi)
Spécialiste RH avec spécialisation C
Avec l'examen professionnel RH spécialisation C, le secteur des services de l'emploi dispose depuis 2016 de sa propre formation, sanctionnée par un brevet fédéral. Les conseillères et conseillers en personnel ont ainsi la possibilité de prouver leurs connaissances et leur savoir-faire. Orienté sur les compétences, le nouvel examen est contrôlé par des spécialistes de la branche. Si le tronc dédié aux connaissances générales est commun aux autres spécialisations, la partie pratique comprend des épreuves touchant à différents domaines du métier, à commencer par exemple par la gestion de collaborateurs, la relation client ou encore la technique de présentation.
swissstaffing recommande la spécialisation C à toutes les conseillères et tous les conseillers en personnel qui souhaitent faire preuve de leurs capacités et endosser à l'avenir de plus amples responsabilités.
La spécialisation C est proposée par swissstaffing en collaboration avec la Société suisse des employés de commerce. La formation peut également être suivie auprès d'autres instituts. Les prochaines sessions débuteront au printemps 2020.
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