Dans la Berne fédérale, tout le monde parle de mieux exploiter le potentiel indigène.
L'un des groupes visés est celui des personnes qualifiées âgées de plus de 50 ans. Les médias et les milieux politiques discutent beaucoup du potentiel que représentent les travailleurs qualifiés âgés de plus de 50 ans.
Y a-til vraiment un pool de talents inutilisés? Si oui, comment en tirer parti? Autant de questions auxquelles les milieux politiques et économiques se doivent de répondre.
