Stiftung 2. Säule swissstaffing
Die Stiftung 2. Säule swissstaffing wurde 1985 gegründet, um den Personaldienstleistern eine einfache und kostengünstige Lösung für ihr Personal zu ermöglichen. Heute können Sie Ihr temporäres wie festangestelltes Personal zu besten Konditionen bei der Stiftung versichern. Die Pensionskasse steht allen Mitgliedern von swissstaffing offen.
Vorteile
- Finanziell stark. Seit mehreren Jahren liegt der Deckungsgrad weit über 100 %.
- Beteiligung der Versicherten am guten Verlauf. Seit 2015 werden alle Altersguthaben mit 3 % verzinst. Der Risiko- und Verwaltungskostensatz liegt bei 2 %.
- Gute Risikostruktur. Auf einen Rentenbezüger kommen 26 aktiv Versicherte.
- GAV-konforme Versicherung.
- Sichere Datenübermittlung dank Web Employer Access.
- Transparente Kostenpolitik. Es gelten gleiche Konditionen für alle.
- Keine kommerziellen Ziele. An erster Stelle stehen immer die Interessen der Versicherten. Es werden keine Courtagen bezahlt und die Marketingkosten sind bewusst tief gehalten.
- Gute Absicherung. Mit Wertschwankungsreserven von 21 % ist die Stiftung 2. Säule swissstaffing bestens abgesichert.
- Einfache, monatliche Administration. Cashflow und Überweisungen der Freizügigkeitsleistungen zeitlich gut geplant.
- Eigenes Callcenter. Für eine persönliche und mehrsprachige Beratung Ihrer Mitarbeitenden.
- Effiziente Verwaltung. Die Betriebskosten sind tief, 2018 gab die Stiftung 2. Säule swissstaffing für jede versicherte Person im Schnitt CHF 275.- aus.
