Medienmitteilungen

  • Von wegen Abstellgleis: Frauen ab 50 leisten am meisten

    Neue Studie zeigt: Frauen ab 50 sind hoch motiviert und loyal gegenüber ihrem Arbeitgeber – zugleich bilden sie die grösste mobilisierbare Arbeitskräftereserve der Schweiz Die Leistungsbereitschaft der Schweizer Erwerbstätigen ist hoch: Mehr als die Hälfte leistet im Job mehr, als von ihr erwartet wird. Das ...

  • Swiss Staffingindex: Personaldienstleister trotzen Iran-Konflikt

    Nach 12 Quartalen zieht der Temporärmarkt trotz Iran-Konflikt erstmals wieder an. Der Markt für Feststellenvermittlungen leidet weiter. Der Aufschwung bleibt fragil. Die Schweizer Personaldienstleister stoppen im 1. Quartal 2026 einen mehrjährigen Abwärtstrend. Nach 12 Quartalen im Minus stiegen die geleisteten ...

  • Swiss Staffingindex: Abkühlung setzt sich fort

    Konjunkturschwäche und Zollschock belasten das Geschäft der Personaldienstleister und sorgen für rote Zahlen bei Temporärarbeit und Feststellenvermittlungen. Die Abkühlung der Schweizer Wirtschaft belastet den Swiss Staffingindex. Die geleisteten Einsatzstunden der Temporärarbeitenden fielen im dritten Quartal ...

  • swissstaffing sieht sich durch WEKO bestätigt

    Vorgehen des Verbands Zürcher Spitäler war kartellrechtlich problematisch. Die Beurteilung durch die WEKO wird in einen Verhaltenskodex für den Arbeitsmarkt mit einfliessen. Nachdem swissstaffing den Verband der Zürcher Spitäler VZK bei der Wettbewerbskommission WEKO wegen illegaler Absprachen zu einem Boykott ...

  • Temporäre Pflegekräfte helfen sogar, Kosten im Spital zu senken

    Vollkostenanalyse liefert erstmals Fakten – Temporärarbeit ist bei flexiblem Personalbedarf die wirtschaftlichere Lösung und stabilisiert die Gesundheitsversorgung in der Schweiz. Es war das zentrale Argument der Zürcher Spitäler für ihre Ankündigung, künftig auf Temporärarbeit zu verzichten: Temporärarbeit ...

  • Swiss Staffingindex: Personaldienstleister im dritten Jahr im Minus

    Konjunkturabkühlung belastet den Temporär- und Feststellenmarkt. Personaldienstleister ziehen negative Halbjahresbilanz. Im dritten Jahr in Folge schliessen die Personaldienstleister das erste Halbjahr mit roten Zahlen ab. Die geleisteten Einsatzstunden der Temporärarbeitenden sanken im ersten Halbjahr um 8,8 ...

  • Swiss Staffingindex: Ernüchternder Jahresstart für Personaldienstleister

    Konjunkturabkühlung belastet Personaldienstleister. Temporär- und Feststellenmarkt verharren auch im neuen Geschäftsjahr im Minus. Die Personaldienstleister sind im ersten Quartal negativ in das Jahr 2025 gestartet. Auf dem Temporärmarkt beginnt das Geschäftsjahr zum dritten Mal in Folge mit roten Zahlen. Im ...

  • Kontraproduktive und rechtlich fragwürdige Einschränkung der Temporärarbeit

    Die Absprache der Zürcher Spitäler, auf Temporärarbeitende zu verzichten, ist kontraproduktiv und gefährdet die Patientensicherheit. Die Temporärarbeit ist ein bewährtes Mittel gegen den Fachkräftemangel, indem sie Pflegekräfte, die Flexibilität suchen, im Beruf hält und ausgebildete Personen zum ...

  • Swiss Staffingindex: Jahresbilanz der Personaldienstleister enttäuschend

    Konjunkturschwäche, Fachkräftemangel und Marktstruktur: Das Temporärgeschäft schrumpft erstmals seit 30 Jahren das zweite Jahr in Folge. Das Feststellengeschäft sinkt um 19,4 Prozent – auf den tiefsten Stand seit Erscheinen des Swiss Staffingindex. Schwache Konjunktur, Fachkräftemangel und Strukturwandel ...

  • Weitere staatliche Regulierung der Temporärarbeit ist kontraproduktiv

    Regulierungsfolgeabschätzung zeigt, dass der Personalverleih effizient funktioniert Einschränkungen der Temporärarbeit werden schnell zum Bumerang. Das zeigt eine Regulierungsfolgeabschätzung von Swiss Economics im Auftrag des Branchenverbandes swissstaffing. Darin werden Folgen von neuen staatlichen Regulierungen ...

  • Swiss Staffingindex: Druck auf Arbeitsmarkt verschärft sich

    Die Konjunkturabkühlung schlägt auf den Arbeitsmarkt durch. Das Feststellengeschäft der Personaldienstleister rutscht im 3. Quartal gegenüber Vorjahr um 25,9 Prozent ab. Das Temporärgeschäft bleibt deutlich im Minus. Die anhaltende Konjunkturschwäche setzt den Schweizer Arbeitsmarkt spürbar unter Druck. ...

  • Swiss Staffingindex: Trendwende am Arbeitsmarkt

    Die Konjunkturabkühlung sorgt innerhalb eines Jahres für eine Trendwende am Arbeitsmarkt. Die Feststellenvermittlungen der Personaldienstleister fallen mit 20,8 Prozent deutlich. Auch das Temporärgeschäft ist im Minus. Die abflauende Konjunktur erschwert die Stellensuche in der Schweiz und lässt die ...

  • Präsidentschaftswechsel beim Personaldienstleister-Verband swissstaffing

    Leif Agnéus tritt per Juni 2024 als Präsident von swissstaffing zurück. Er hat den Verband der Schweizer Personaldienstleister in dieser Rolle während sechs Jahren nachhaltig weiterentwickelt und vorangebracht. Sein Nachfolger Andreas Eichenberger wurde am 27. Juni 2024 einstimmig zum neuen Präsidenten von ...

  • Weckruf: Erwerbstätige möchten flexibler arbeiten

    Eine neue Studie misst den Puls der Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter. Sie zeigt: Erwerbstätige möchten ihre Arbeit flexibel einteilen und weniger arbeiten. Bezüglich flexibler Arbeitszeitgestaltung klaffen Wunsch und Realität bei der Schweizer Bevölkerung auseinander. Viele Erwerbstätige möchten auch ihr ...

  • Swiss Staffingindex: Negativer Jahresauftakt für Temporär- und Feststellenmarkt

    Die Konjunkturabkühlung erreicht den Arbeitsmarkt. Fachkräfte fehlen weiterhin. Beide Markttrends lassen den Temporär- und Feststellenmarkt schrumpfen. Die abflauende Konjunktur lässt die Personaldienstleister mit roten Zahlen in das neue Jahr starten. Um 4,5 Prozent ging das Temporärgeschäft im ersten Quartal ...